公司定做工作服的量体方法有哪些

量体是定做工作服的个步骤，量体的尺寸准不准，会直接影响制作工作服的合体率。因此量体的重要性不言而喻!那么我们如何才能准确的把握好量体的工作呢?如何才能做到合体率达到100%?下面技术人员来给大家说说。

定做工作服量体方法

一、量体具体方法

1.总体高：代表服装“号”，由头部极点笔直量至脚根。

2.衣长：由前身左侧脖根处，经过胸部高点，量对需长度，普通量至手的虎口。

3.胸围：代表上衣类服装“型”，在衬衫外，沿腋下，经过胸部丰满处，平衡围量一周，按需求加放尺度。

4.肩宽：由后背左肩骨外端极点量至右肩骨外端极点(软尺在后背中心贴紧后脖根略成弧形)。样式需求夸大时，肩可恰当放宽。灯笼袖款可恰当改窄。

5.袖长：由左肩骨外端极点量至手的虎口，按需求增减长度。

6.袖口：围量手腕一周，再按需求加放尺。寸还可依据样式的异样用胸围份额法核算。

7.领大：沿喉骨下围量一周，按需求加放尺度。

8.腰节：普通体型可按总体高算出。遇到特别体型时，就需求量取前后的腰节尺度(在腰部细处，围一条皮尺成水平)，别离量取前后腰节的尺度。

9.裤长：由腰部左侧胯骨上端，向上4公分往下量至脚跟减3公分。

10.腰围：代表裤子类服装“型”。在单裤外沿腰间细处围量一周，按需求加放尺度。

11.臀围：沿臀部丰满处平衡围量一周，按需求加放松度。

12.上裆：由腰部右侧胯骨上端，向上4公分，量至大腿根。

通过以上的量体方法的介绍，我们可以更加的获得量体的数据，从而大大增加了定做工作服的合体率，减少不必要的损失，增加客户满意度!